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招聘簡章
一、崗位需求信息
招聘職位 需求
人數
崗位職責 任職資格
瀝青研發
技術人員
4人 崗位職責:
1、關注國內外相關改性瀝青的發展態勢及工藝發展狀況,關注產品動向,為高層領導決策提供技術參考;
2、對研究室內瀝青相關課題的工藝路線篩選及優化工作提供指導性意見;
3、負責改性瀝青等特種瀝青材料的研發指導;
4、參與瀝青相關產品技術規劃,提供業內比較權威的專業建議方案。
男,年齡28-35歲,化學工程專業或道路橋梁及公路工程專業,本科及以上學曆,3-5年實驗室工作相關經驗。
企管副部長 1人
崗位職責:
1、組織審核公司各項規章製度,並審核、報批。
2、組織各部門編寫崗位說明書
3、負責母公司各項日常考核,並根據考核結果要求整改並跟蹤。
4、負責組織製定公司各級生產、安全考核責任製,發現問題整理意見並上報總經理。
5、如實向政府和上級主管部門反映、匯報本公司安全管理狀況,主動協助勞動安全監察機關實施對本公司的安全監察活動。
6、結合公司的績效考核工作,開展安全檢查,督促整改安全隱患。
7、處理突發的安全事故,協調與相關主管部門的關係。
男,年齡30-36歲,大專學曆,專業不限,有2-5年的企管工作經驗,2年以上企業安全管理工作經驗,熟悉安全生產法,消防安全及安全檢查等。
銷售代表 15人 崗位職責:
1、根據銷售部經理製定的銷售計劃,全麵具體地負責管理指定地區的銷售工作;
2、掌握所轄地區的市場動態和發展趨勢,並根據市場變化情況,提出具體的區域營銷計劃方案,以及具體營銷工作流程和細則;
3、負責所轄區域經銷商的管理,與該地區主要經銷商建立長期、穩定的合作關係,並負責該地區空白市場的開發工作;與客戶建立良好關係,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。
4、負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃製定及執行;
5、完成月度、季度和年底區域銷售計劃,定期匯報工作情況;
男,年齡26-35歲,專科學曆,專業不限,2年以上銷售工作經驗,能接受出差,有道路交通養護材料銷售經驗優先考慮。
 
二、福利待遇
1、按規定繳納養老、醫療、工傷、失業、生育五項保險。(五險);
2、福利食堂、節日福利、健康體檢、帶薪進修、帶薪年休及其他員工福利等。
3.一天工作8小時,每月休息4天,國家法定節假日按規定休息。
三、公司信息
招聘電話: 0534-5022008     聯係人:企管部  張老師   
 
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